3月24日，山西省地質(zhì)工程勘察院有限公司第一屆四次職工（工會會員）代表大會暨2025年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會勝利召開。公司領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、工會會員代表、列席代表及特邀代表90余人參加會議。公司黨委專職副書記、副董事長、工會主席李會萍主持會議。

大會在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。公司黨委書記、董事長趙政傳達學(xué)習(xí)了局2025年工作會議暨黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神、集團第一屆三次職工代表大會暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神。

公司黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理施紅政作了題為《改革創(chuàng)新促發(fā)展 實干擔(dān)當(dāng)譜新篇 為持續(xù)推動公司高質(zhì)量發(fā)展而努力奮斗》的工作報告。報告總結(jié)回顧了2024年各項工作情況，分析研判了當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，安排部署了2025年主要發(fā)展目標(biāo)和重點工作任務(wù)。報告指出，2025年公司要以改革與發(fā)展為主旋律，以提高經(jīng)濟效益和職工收入為中心，不斷優(yōu)化經(jīng)營機制和經(jīng)營模式，調(diào)整產(chǎn)業(yè)格局，注重技術(shù)創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，發(fā)揮公司固有的資質(zhì)優(yōu)勢、地域優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢，促進綜合實力和市場競爭力快速提高，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。報告強調(diào)，要立足主責(zé)主業(yè)，筑牢高質(zhì)量發(fā)展根基，持之以恒鞏固拓展市場，加快地?zé)豳Y源開發(fā)利用，培育新的經(jīng)濟增長點；要突出科技創(chuàng)新，提升科創(chuàng)能力，加大與高校、企業(yè)的合作力度，強化科研激勵舉措，積極探索“地質(zhì)+人工智能”在地質(zhì)行業(yè)領(lǐng)域應(yīng)用；要提升管理質(zhì)效，深化企業(yè)治理，實現(xiàn)項目成本管理可控化，實現(xiàn)公司內(nèi)部管理精細化，加強合規(guī)管理防范經(jīng)營風(fēng)險；要注重人才建設(shè)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的動能，突出正確選人用人導(dǎo)向，狠抓干部隊伍能力建設(shè)，鼓勵干部職工擔(dān)當(dāng)作為；要構(gòu)建和諧企業(yè)，用發(fā)展成果增進民生福祉，形成堅實的民生保障，用心做好離退休管理服務(wù)，營造和諧穩(wěn)定發(fā)展環(huán)境，穩(wěn)妥推進歷史遺留問題；要縱深推進全面從嚴治黨，開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，創(chuàng)新開展黨建活動，樹立黨建引領(lǐng)企業(yè)文化品牌。

李會萍作了題為《凝心聚力擔(dān)使命 竭誠服務(wù)促發(fā)展 團結(jié)動員廣大職工為公司高質(zhì)量發(fā)展建功立業(yè)》的工會工作報告，報告對2024年公司工會工作進行了總結(jié)，對2025年工會重點工作進行了部署。報告從強化思想引領(lǐng)，打造忠誠工會；深化民主管理，打造和諧工會；圍繞中心任務(wù)，打造智慧工會；聚焦民生工作，打造溫暖工會；抓實文化鑄魂，打造活力工會；加強自身建設(shè)，打造清廉工會等方面提出為推動公司轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展貢獻工會智慧、匯聚工會力量。

公司紀(jì)委書記段勇作了題為《深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭 以全面從嚴治黨新成效為地勘院公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀(jì)律保障》的紀(jì)檢工作報告，系統(tǒng)回顧了2024年紀(jì)檢工作成果，對2025年重點工作進行了部署。報告提出要以扎實開展“紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化法治化正規(guī)化建設(shè)年”行動為契機，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用，著力營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍，突出風(fēng)腐同查，著力提升未巡先改、巡察整改成效，推動嚴的基調(diào)一貫到底，提升紀(jì)檢自身履職能力，確保為公司各項工作平穩(wěn)有序開展提供堅強紀(jì)律保障。

趙政就職工關(guān)心、關(guān)注的熱點問題進行了具體解答。同時，在會議總結(jié)講話中指出，此次會議既是一次總結(jié)成績、部署任務(wù)、明確思路的工作會，也是一次凝聚共識、激發(fā)斗志、匯聚力量的動員會。他在講話中對推進公司高質(zhì)量發(fā)展和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)向全體職工提出了七方面的要求：一是要堅定改革信心。做到全面加強黨的建設(shè)，高質(zhì)量完成各項目標(biāo)任務(wù)，充分展現(xiàn)地勘隊伍的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。二是要增進全員團結(jié)。全員職工都要樹立“企興我榮、企衰我恥”的理念，共同維護好地勘院大家庭的良好形象。三是要堅持項目為王理念。加強項目儲備，將能源資源安全、生態(tài)文明建設(shè)、地災(zāi)防治等領(lǐng)域作為項目建設(shè)的主戰(zhàn)場，力爭做到“謀劃一批、跟蹤一批、落地一批”項目。四是要強化奉獻擔(dān)當(dāng)意識。領(lǐng)導(dǎo)干部充分發(fā)揮好表率和示范作用，全員職工在履職盡責(zé)中展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為。五是要做好企業(yè)精細化管理。做到項目實施精細化，以“成本管理”為核心、“過程控制”為主線、“效益最大化”為原則，對項目施工進行前中后全流程管控。以“改革再深化年”為契機，及時修訂完善現(xiàn)有規(guī)章制度。對業(yè)務(wù)流程進行全面梳理，用好云之家、金蝶等線上平臺。六是要優(yōu)化獎懲激勵機制。建立完善獎懲機制，落實責(zé)任考核兌現(xiàn)機制，完善收入分配制度和績效考評制度，形成“人人敢爭先、人人有作為”的濃厚工作氛圍和奮發(fā)有為的良好發(fā)展環(huán)境。七是要貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，清楚知道什么可為、什么不可為，守住底線、不越紅線。

會議審議通過了公司工作報告、工會工作報告、《公司2024年度財務(wù)決算報告和2025年度財務(wù)預(yù)算報告》、《2024年度工會經(jīng)費收支報告》；宣讀了《2024年度榮獲上級表彰的先進集體、先進個人名單》、《關(guān)于表彰2024年度公司先進集體、優(yōu)秀職工的決定》和2024年度初始注冊人員專項獎勵名單，并進行了表彰；通報了2024年度經(jīng)營單位目標(biāo)責(zé)任考核結(jié)果；兌現(xiàn)了2024年度經(jīng)營單位考核績效獎勵；簽訂了2025年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書和安全生產(chǎn)責(zé)任書；簽訂了2025年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。會議期間，與會代表以高度負責(zé)的精神和嚴謹求實的態(tài)度，認真履行職責(zé)，分組討論，正確行使民主權(quán)力，為公司高質(zhì)量發(fā)展積極建言獻策。

此次會議主題明確，重點突出，為全面推進公司2025年工作指明了方向、明確了目標(biāo)。與會人員表示將以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志，凝心聚力、攻堅克難、搶抓機遇、乘勢而上，在“十四五”收官之年完成好各項目標(biāo)任務(wù)，向局黨組、集團黨委和全體職工交一份滿意的答卷。

大會圓滿完成了各項議程，在《勘探隊員之歌》中勝利閉幕。